2023年企业人力资源管理师报名入口是“职业技能鉴定考试网”
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人力资源管理师报名时间是几月份
人力资源管理师报名分上半年和下半年，每个地区报名时间会自行决定，会分批次进行。通常上半年报名时间以3-4月份居多，下半年报名时间以8月-10月份居多。各地区组织报名的次数不一样，具体的报名时间和考试安排需要考生关注所在地官网发布的通知。
人力资源管理师报名考试流程
在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名；
由各省职业技能鉴定中心审核报名条件；
审核通过后，交考试费用，交齐费用后领取准考证；
参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；
考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。
人力资源管理师报考条件 2023报名要求
人力资源管理师报考条件要求考生遵守国家宪法和法律；具有良好的道德品行和业务素质等基础条件。具体人力资源管理师报考条件要看报考的级别，不同级别报考要求不一样，详细的报考要求可参照下表：
2023年人力资源管理师报名和培训费用是多少
2023年人力资源管理师报名费按照等级划分，四级报名费在100元到300元左右，三级报名费在200元到400元左右，二级报名费在500-600元，一级报名费在600-800元左右。
培训费用没有固定范围，具体要看考生所选择的培训机构来安排，像是比较有知名度的机构，类似于环球网校，它带来的效果很突出，那么考生就不会太纠结于费用。一般情况下，培训费用投入都在1000元以上，当然也有上万元的机构，考生需要根据自己的.经济情况来选择。
人力资源证书难考吗 哪个最难考
人力资源证书考试难度不算大，考试有四个等级，分别是一级、二级、三级和四级。其中，四级最简单，而一级最难考。
以四级和三级证书来看，只要考生认真的复习，基本上就能通过考试。难度高，含金量也高，所以，很多考生的目标都是想考下一级证书。
想要参加更高等级的考试，就要一步步往上考，先拿到四级和三级的证书，然后才能考二级和一级。
2023人力资源管理师报考时间在什么时候
2023人力资源管理师报考时间各地均不相同，查看往年报考情况可以得知，大部分地区会组织2次考试，上半年一次，一般报名时间在3-4月份，考试在5月份；下半年一次，一般报名时间在8-9月份，考试在11月份，考生可关注当地有关机构，了解具体的报考时间。
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一、全国人力资源管理师证考试报名入口官网
全国人力资源管理师证考试报名入口官网是当地“××职业技能鉴定考试网上报名系统。考生可通过该网站提交报名信息，上传符合要求的本人近期1寸白底免冠证件照片、身份证扫描件（包括正、反两面，考试日期须在身份证有效期内）、学历证书扫描件并填报相关信息。需要注意的是，考生不得在多地重复报名。
二、报名流程
（一）提交报名信息
考生在人力资源管理师证考试报名入口官网提交报名信息，须上传符合要求的相关材料。审核通过后，考生报名信息不再予以变更。
（二）报名信息审核
各省级职业技能鉴定中心对考生提交的报名信息进行审核。如审核未通过，考生需重新提交并符合要求。
（三）交费
考生在规定时间内交费，如因个人原因不能参加考试，则不予退费。
（四）下载准考证
考生可通过网上报名系统下载准考证并自行打印。报名信息审核未通过或未交费的考生，不能下载准考证。
三、人力资源管理师证考试报名时间
全国人力资源管理师证考试每年举行4次，由技能鉴定中心组织实施，报名时间由各省份自行安排。具体时间以官网公布为准。
四、人力资源管理师证考试报名条件
2023年人力资源管理师证考试报名条件为：
人力资源管理师报名条件(四级/ 中级工):
(1) 累计从事本职业或相关职业①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的.中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3) 高等院校本专业或相关专业在校生
企业人力资源管理师报名条件(三级/ 高级工):
(1) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书)③ 后，累计从事本职业或相关职业工作 5 年 (含) 以上。
(2) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 (含尚未取得毕 业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/ 中级工 职业资格证书 (技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从 事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)。
企业人力资源管理师报名条件(二级/ 技师):
(1) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等 级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
(2) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等 级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 3 年 (含) 以上或取得本职业或相关职业预备技师证 书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
(3) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从 事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本 职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
企业人力资源管理师报名条件(一级/ 高级技师):
取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证 书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
①相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业。
②相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经 济、 劳动关系等。
③相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理 职业功能具有关联性的职业资格证书。
